{"id":1005451,"date":"2021-02-09T19:08:17","date_gmt":"2021-02-09T19:08:17","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ibewcanada.ca\/?p=1005451"},"modified":"2021-02-09T19:20:48","modified_gmt":"2021-02-09T19:20:48","slug":"covid-19-update-canada-recovery-benefits","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ibewcanada.ca\/fr\/news\/covid-19-update-canada-recovery-benefits\/","title":{"rendered":"Mise \u00e0 jour sur la COVID-19 : Prestations canadiennes de la relance \u00e9conomique"},"content":{"rendered":"<p><a href=\"https:\/\/www.ibewcanada.ca\/wp-content\/uploads\/2021\/02\/COVID-19-Update-Canada-Recovery-Benefits-French.pdf\">View as PDF<\/a><\/p>\n<p>Bonjour,<\/p>\n<p>Pour faire suite \u00e0 la correspondance que j\u2019ai envoy\u00e9e au mois d\u2019octobre concernant la fin de la Prestation canadienne d\u2019urgence (PCU) et le passage vers le r\u00e9gime d\u2019assurance-emploi ainsi qu\u2019\u00e0 la Prestation canadienne de la relance \u00e9conomique, veuillez voir ci-dessous pour des pr\u00e9cisions sur les prestations.<\/p>\n<p>M\u00eame si la PCU a pris fin, il y a encore des prestations en place pour aider les Canadiennes et les Canadiens pendant la pand\u00e9mie. Ces prestations comprennent les suivantes :<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Assurance-emploi<\/strong> \u2013 Si vous avez pay\u00e9 des cotisations d\u2019assurance-emploi en tant qu\u2019employ\u00e9 et que vous avez au moins 120 heures d\u2019emploi assurables, vous \u00eates probablement admissible aux prestations d\u2019assurance-emploi et devriez en faire la demande.<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Prestation canadienne de la relance \u00e9conomique (PCRE)<\/strong> \u2013 Pour ceux qui ne sont pas admissibles aux prestations r\u00e9guli\u00e8res de l\u2019assurance-emploi. Cette Prestation permettra de recevoir 500 $ par semaine (imposable) pendant un maximum de 26 semaines. Vous devez pr\u00e9senter une demande apr\u00e8s chaque p\u00e9riode de deux semaines pour laquelle vous demandez une allocation de soutien. L\u2019admissibilit\u00e9 comprend, mais sans s\u2019y limiter :\n<ul>\n<li>Ne sont pas admissibles \u00e0 l\u2019assurance-emploi et, soit n\u2019ont pas exerc\u00e9 d\u2019emploi ni ex\u00e9cut\u00e9 de travail pour leur compte en raison de la pand\u00e9mie de COVID-19, ou soit travaillent, mais ont vu leur revenu d\u2019emploi ou de travail pour leur compte diminuer d\u2019au moins 50 % pour des raisons li\u00e9es \u00e0 la COVID-19.<\/li>\n<li>Ont gagn\u00e9 un revenu d\u2019emploi ou de travail ind\u00e9pendant d\u2019au moins 5 000 $ en 2019 ou en 2020, ou dans les 12 mois pr\u00e9c\u00e9dant leur premi\u00e8re demande.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Prestation canadienne de maladie pour la relance \u00e9conomique (PCMRE)<\/strong> \u2013 Pour les salari\u00e9s qui sont incapables de travailler parce qu\u2019ils sont malades, qui doivent s\u2019isoler en raison de la COVID-19 ou qui ont un probl\u00e8me de sant\u00e9 sous-jacent qui les met plus \u00e0 risquede contracter la COVID-19. Cette Prestation permettra de recevoir 500 $ par semaine (imposable) pendant un maximum de 2 semaines. Vous devez pr\u00e9senter une demande apr\u00e8s chaque p\u00e9riode d\u2019une semaine pour laquelle vous demandez une allocation de soutien. L\u2019admissibilit\u00e9 comprend, mais sans s\u2019y limiter :\n<ul>\n<li>Ont gagn\u00e9 un revenu d\u2019au moins 5 000 $ en 2019, en 2020 ou au cours des 12 mois pr\u00e9c\u00e9dant la date de leur demande.<\/li>\n<li>N\u2019ont pas pu travailler pendant au moins 50 % du temps qu\u2019ils auraient autrement travaill\u00e9 ou consacr\u00e9 \u00e0 leur travail.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Prestation canadienne \u00e9conomique pour proches aidants (PCREPA)<\/strong> \u2013 Aux salari\u00e9s et aux travailleurs ind\u00e9pendants qui sont incapables de travailler parce qu\u2019ils doivent s\u2019occuper de leur enfant de moins de 12 ans ou d\u2019un membre de leur famille qui a besoin de soins supervis\u00e9s. Cette Prestation permettra de recevoir 500 $ par semaine (imposable) pendant un maximum de 26 semaines. Vous devez pr\u00e9senter une demande apr\u00e8s chaque p\u00e9riode d\u2019un esemaine pour laquelle vous demandez une allocation de soutien. L\u2019admissibilit\u00e9 comprend, mais sans s\u2019y limiter :\n<ul>\n<li>Ont gagn\u00e9 un revenu d\u2019au moins 5 000 $ en 2019, en 2020 ou au cours des 12 mois pr\u00e9c\u00e9dant la date de leur demande.<\/li>\n<li>N\u2019ont pas pu travailler pendant au moins 50 % du temps qu\u2019ils auraient autrement travaill\u00e9 ou consacr\u00e9 \u00e0 leur travail.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p>De plus, vous ne pouvez pas demander plus d\u2019une Prestation de la relance \u00e9conomique pour la m\u00eame p\u00e9riode et vous ne pouvez pas recevoir les Prestations de la relance \u00e9conomique en m\u00eame temps que vous recevez des prestations d\u2019assurance-emploi, des prestations provinciales de maternit\u00e9 ou parentales, ou tout autre cong\u00e9 pay\u00e9. La PCRE, la PCMRE et la PCREPA seront en vigueur du <span style=\"text-decoration: underline;\">27 septembre 2020 au 25 septembre 2021.<\/span><\/p>\n<p>Si vous avez des questions ou si vous d\u00e9sirez obtenir plus de pr\u00e9cisions concernant ces prestations, y compris les crit\u00e8res d\u2019admissibilit\u00e9, veuillez consulter le site Web du gouvernement f\u00e9d\u00e9ral <a href=\"https:\/\/www.canada.ca\/fr\/services\/prestations\/ae\/pcusc-application\/transition\/questions.html\">ICI<\/a>. Mon bureau vous tiendra au courant de toute nouvelle modification \u00e0 ces prestations temporaires ou des changements apport\u00e9s \u00e0 l\u2019assurance-emploi dans les semaines ou les mois \u00e0 venir.<\/p>\n<p>Cordialement et restez en s\u00e9curit\u00e9.<\/p>\n<p>En toute solidarit\u00e9,<\/p>\n<p>Tom Reid<br \/>\nVice-pr\u00e9sident international<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>View as PDF Bonjour, Pour faire suite \u00e0 la correspondance que j\u2019ai envoy\u00e9e au mois d\u2019octobre concernant la fin de la Prestation canadienne d\u2019urgence (PCU) et le passage vers le r\u00e9gime d\u2019assurance-emploi ainsi qu\u2019\u00e0 la Prestation canadienne de la relance \u00e9conomique, veuillez voir ci-dessous pour des pr\u00e9cisions sur les prestations. 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